“孝老假”莫要成了不肖子孙的狂欢节【皇冠手机官网】

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简介：中公时事政治频道改版国内国际时事政治热点，并获取时事政治热点政策理解、理论仔细观察、时事大事记及时事政治热点汇总等。今天我们注目--时政热点：“孝老假”莫要出了不肖子孙的狂欢节。记者昨日得知，北京市政府常务不会审查会通过《北京市十三五时期老龄事业发展规划》。

这也是北京市首次将老龄事业发展规划下降为重点专项规划。规划明确提出，北京将打造出老年友好关系型城市，希望用人单位给与员工在其老年长辈生日、杨家年节以及必须康复服务、临终关怀服务反对时探亲请假。(9月1日《新京报》)北京市老龄事业十三五规划希望用人单位给与员工在其老年长辈生日、杨家年节以及必须康复服务、临终关怀服务反对时探亲请假，被媒体理解为孝老假。毫无疑问，北京希望用人单位给与员工充足的时间探望自己的父母，这一人性化的措施十分必要，也深得人心。

但是，子女孝敬老人知道到了没有时间的地步吗?难道不是。暂且不说目前有数多省份实施涉及法律文件，希望做到子女的常回家想到。只不过，早在1981年，国务院就早已实施了职工探亲涉及规定：机关事业单位未婚职工，每4年可以享用20天看望父母的假期。

再加探亲往返的路程假，探亲假总共有24天。北京甚至具体了实施细则。

但是，在不少企业、机关事业单位，需要休探亲假的人并不多。做到子女的无法常回家想到，与政策无法落地，员工遭遇请假无以有关。但是，工作太忙、领导不批只是请假无以的原因之一。

主要原因难道还是有些员工害怕影响收益，有的员工不请假，主要在于这些人心中显然没父母。中国青年报社会调查中心一项对14608人的调查表明，87.6%的人期望父母住进养老机构。

不足以解释老人已是毫无意义。我这么说道，并非空穴来风。

君不见，现在很多双职工家庭，每天都要乘坐子女上学，为了孩子，有多少员工没有时间的?子女的事情就是头等大事，工作再忙也要休假乘坐孩子。随着人口老年简化的激化，老龄人的精神奉养问题日益突出。为此，一些地方实施涉及法律，拒绝子女常回家想到。今年5月1日实行的《上海市老年人权益确保条例》，对赡养人在经济布施、生活照料和精神安慰等方面的义务做出明确规定。

对拒不接受或者消极应付的子女，老年人可采行向法院驳回诉讼与信用记录两种措施。去年10月，苏州市中院实施《关于更进一步充分发挥审判职能贯彻确保老年人合法权益的事实意见(全面推行)》规定，继承人惟精神奉养义务的，裁决时可用情况少分或无分遗产。尊老敬老是中华民族的优良传统，常回家想到本来就是子女们负起的义务。

常回家想到入法，解释子女不尽精神奉养义务的问题相当严重。老人能否颐养天年，是取决于社会文明程度的标尺。

当今国运兴盛，老人理所当然安度快乐晚年。尊老敬老固然必须法律制度兜底，但也必需看见，法律不是万能的，以法律维系的亲情也是十分薄弱、无法长久的。子女不回家，固然有各种原因。

比如，工作太忙，生活压力大，这些似乎都不是不回家的借口。乌鸦还告诉反哺，羊羔尚能告诉叩头乳，为人子女，将来也要为人父母，如果不想起尽孝，岂不连禽兽都不如?现代交通和通讯都高度发达，做到子女的心中如果装有着自己的父母，即便有千难万难，也无法妨碍回家的步伐。

反之，即便是有了孝老假，子女也不一定不愿回家探望父母，反而有可能让孝老假沦为不肖子孙的狂欢节。稿源：荆楚网作者：张卫斌更加多涉及信息请求采访中公时事政治[正当理由声明]本文源于网络刊登，专供自学交流用于，不包含商业目的。

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